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《GB/T 45001-2020/ISO 45001：2018 职业健康***管理体系要求及使用指南》新版***标准发布实施，实施时间为2020年3月6日，原GB/T 28001-2011标准、GB/T 28002-2011标准同时废止。

　　职业健康***管理体系认证标准转换过渡期问题说明：

　　ISO 45001是一个定义职业健康***管理体系认证要求的标准，此标准适用于职业健康与***领域。

　　2018年3月12日标准化组织（ISO）发布了ISO 45001：2018标准，要求新版标准过渡期为3年，即2018年3月12日至2021年3月11日。

　　2018年4月1日中国合格评定***认可委员会（CNAS）相继发布了CNAS-EC-050：2018《关于认证标准由GB/T 28001-2011转换为ISO 45001：2018的认可转换说明》，要求原OHSMS获证客户需在过渡期内完成相关的标准换版审核并换发新版证书。未在规定时限内完成新版标准转换的获证组织，其相应的体系证书将自动失效。也就是说截至2021年3月11日，此后原GB/T 28001-2011标准体系认证证书失效。

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职业健康***管理体系认证标准是继ISO9000质量管理体系标准和ISO14000环境管理体系标准后社会关注的又一管理体系标准。其目的是运用现代管理科学理论制定管理标准来规范企业的职业健康***管理行为，促进企业建立预防机制，控制事故的发生率，降低事故的危害性，保障人员的健康与***。企业通过这个体系认证将具有十分重要的意义，下面为您详细解析职业健康***管理体系认证的好处。

职业健康***管理体系认证克服产品及服务在国内外贸易活动中的非关税贸易避垒，促进贸良性发展如同环境问题一样，职业健康***问题是当今社会经济发展中面临的重大课题，日益受到世界各国的普遍关注。许多***往往以此为借口，对他国产品、活动或服务采取单方面的进口限制，使其成为新的非关税壁垒，这种情况将首先在实施标准与尚实施标准的***和地区。

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职业健康***管理体系认证的意义

职业健康***管理体系的使用首先表现在它能产生直接和间接的经济效益。从眼前来讲，加强职业***卫生方面的经济技术投入可能会增加一些生产成本，但从长远和全局的观点，它可以对企业生产发展产生非常重要的促进作用。

通过实施OHSAS可以明显提高企业安全生产的管理水平和管理效益。应用OHSAS的评估、审核和持续改进发现危险隐患和职业危害并采取有效预防措施，采用人机工效学等现代科学技术方法来改革工艺、革新工具和改进劳动组织，不但可以使劳动条件得到改善，减轻工人的负荷与疲劳，提高***卫生性能，还可以大幅度减少成本投入和提***率，这些都对企业的经济效益和生产发展具有长周期性的积极效应，对全社会也会产生激励与发展机制。

职业健康***管理体系认证目的是为管理职业健康***风险和机遇提供框架。职业健康***管理体系认证的目的和预期结果是防止发生与工作有关的人身伤害和健康损害，提供***健康的工作场所；因此，组织通过采取有效的预防和保护措施来消除危险源和降低职业健康***风险至关重要。

沈阳恒之信为了能够让客户享受更多的优惠服务，所提供的职业健康***管理体系认证在沈阳市的客户均可采用以项目计费的方式计算服务费用，并且公司还提供可以提供咨询服务，服务有保障。我司一直贯彻为需求对象提供方便的服务，您可以选择适合您付款的方式来支付服务费，如在线支付;现金支付;银行转账。

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