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职业健康***管理体系认证什么时间发证-软件公司的职业健康***管理体系认证。 沈阳恒之信认证咨询有限公司是经相关工商部门注册成立，主要从事职业健康***管理体系认证的有限责任公司，公司成立于2014-11-17，依照***化、规范化、协同作战的原则，具有一整套完整科学的职业健康***管理体系认证与执行管理体系，可以为需求对象提供多方位的服务。

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《GB/T 45001-2020/ISO 45001：2018 职业健康***管理体系要求及使用指南》新版***标准发布实施，实施时间为2020年3月6日，原GB/T 28001-2011标准、GB/T 28002-2011标准同时废止。

　　职业健康***管理体系认证标准转换过渡期问题说明：

　　ISO 45001是一个定义职业健康***管理体系认证要求的标准，此标准适用于职业健康与***领域。

　　2018年3月12日标准化组织（ISO）发布了ISO 45001：2018标准，要求新版标准过渡期为3年，即2018年3月12日至2021年3月11日。

　　2018年4月1日中国合格评定***认可委员会（CNAS）相继发布了CNAS-EC-050：2018《关于认证标准由GB/T 28001-2011转换为ISO 45001：2018的认可转换说明》，要求原OHSMS获证客户需在过渡期内完成相关的标准换版审核并换发新版证书。未在规定时限内完成新版标准转换的获证组织，其相应的体系证书将自动失效。也就是说截至2021年3月11日，此后原GB/T 28001-2011标准体系认证证书失效。

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职业健康***管理体系认证的好处

职业健康***管理体系认证进一步规范并强化组织自身的职业健康***管理，提高综合管理水平职业健康***管理体系系列标准提供了一种和科学的管理机制，它将政府及社会对职业健康***宏观管理与组织的微观管理紧密结合起来，使职业健康***管理成为组织管理的一个重要组成部分，从而突破了单一管理模式，使安全生产管理由被动地接受强制性管理变为组织自愿参与的市场行为。拥有职业健康***管理体系的组织可以通过体系有效运行，保障组织员工的职业健康与生命***，保障组织的财产***，提高工作效率。

职业健康***管理体系认证有助于组织树立良好的社会形象，增强内部凝聚力，增加外部市场竞争力组织在建立和实施职业健康***管理体系过程中，***满足相关法律、法规和其他要求，***对员工和相关方的***和健康提供有力保证，这就要求组织做好与各相关方的交流，既要满足相关方的要求，还要改善组织与政府、员工和社区等公共关系，自觉接受全社会的监督。

沈阳恒之信秉承“全心全意为顾客服务，忠实履行自己的职业职责”的服务标准，以满足客户的个性化需求，完全摆脱烦恼与奔波之苦。职业健康***管理体系认证作为沈阳恒之信重要的服务项目，在满足双方协商的条件后，通过双方洽谈-确定方案-签订合同流程办理，具体流程可咨询我们业务人员。沈阳恒之信拥有一批***人员，凭借诚信、低价、特快的服务准则，能切实帮助您省钱、省时、省力、省心。